Отделение Социального фонда России по Челябинской области с начала 2024 года перечислило свыше 7,2 миллиона рублей 41 работодателю за трудоустройство граждан по программе субсидирования найма.
«В рамках государственной программы по субсидированию найма в 2024 году работодатели приняли на работу более 280 жителей региона. На каждого из них полагается субсидия, которая соответствует одному минимальному размеру оплаты труда, увеличенному на районный коэффициент и на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды. Таким образом, субсидируются взносы и на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование принятых работников. Напомню, что величина МРОТ в 2024 году составляет 19 242 рубля», — рассказал исполняющий обязанности управляющего Отделением СФР по Челябинской области Владимир Шаронов.
Для получения субсидии работодателю необходимо через портал «Работа в России» обратиться в региональный Центр занятости для подбора специалистов под имеющиеся вакансии. Затем следует подать заявление в кабинете страхователя на сайте Социального фонда России, которое будет рассмотрено Отделением СФР в течение 10 рабочих дней.  После проверки организации и новых сотрудников производится перечисление субсидии, средства направляются автоматически. В среднем, размер компенсации за одного работника по Челябинской области составляет 27 163 рубля.
Субсидия выплачивается работодателю тремя частями. Первая часть полагается через месяц после приема соискателя, затем через 3 месяца — вторая, еще через 6 месяцев — третья (если  работник полностью отработал 1, 3 или 6 месяцев соответственно).
Отметим, что в этом году субсидирование за найм работников предоставляется юридическим лицам, некоммерческим организациям и индивидуальным предпринимателям, которые были зарегистрированы до 2024 года. 
Важное условие — работодатели не должны иметь задолженности по заработной плате, налогам, страховым взносам, пеням и штрафам.
Для справки. Программа субсидирования найма сотрудников реализуется с 2021 года. Задача программы — поддержка работодателей за трудоустройство безработных либо находящихся под риском увольнения граждан,  молодежи до 30 лет, беженцев из Луганской и Донецкой Республик, Херсонской и Запорожской областей и Украины, участников специальной военной операции (и членов их семей), людей с инвалидностью и др.
Если у вас есть вопросы по пенсионному и социальному обеспечению, вы всегда можете обратиться к специалистам Отделения СФР по Челябинской области, позвонив в единый контакт-центр: 8 800 100 00 01 (звонок бесплатный). 
        			
	- Администрация
 - Наш район
 - Контакты
 - Обращения граждан
 - Противодействие коррупции
				
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
 - Антикоррупционная экспертиза
 - Методические материалы
 - Формы документов, связанные с противодействием коррупции (для заполнения)
 - Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
 - Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (аттестационная комиссия)
 - Комиссии Совета депутатов района
 - Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
 - Телефон прямой линии
 
 - Новости
 

	

















